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吉旅投資集團參加旅控集團警示教育大會暨廉政教育大講堂
摘要:
? ? ? ? ? 11月26日,吉林省旅游控股集團召開以案為鑒以案促改警示教育大會暨廉政教育大講堂。會上播放了警示教育片《鏡鑒·以案為鑒以案促改(二)》,學習傳達了省委書記景俊海在全省以案為鑒以案促改警示教育會議上的講話精神以及省國資委以案為鑒以案促改警示教育會議精神。省紀委監委第四監督檢查室副主任劉凱為集團廣大干部職工和全體黨員講授了一堂廉政教育課,旅控集團黨委書記、董事長高飛同志作了講話,旅控集團紀委書記、監察專員李昌軍同志主持會議。吉旅投資集團全體人員及旅控集團二級企業全體人員、三級企業中層以上人員,全體黨員,黨群、紀檢工作人員參加會議。 ? ? ? ? ?會議指出,要堅定理想信念,對黨忠誠,持續加強黨的政治建設,要時刻牢記打鐵必須自身硬的道理,增強全面從嚴治黨永遠在路上的政治自覺,要把政治建設放在首位,把準政治方向,夯實政治根基,涵養政治生態,防范政治風險,永葆政治本色,始終堅持正確政治方向,保持政治定力,始終做政治上的“明白人”“老實人”,牢固樹立“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決擁護“兩個確立”,做到“兩個維護”。 ? ? ? ? ?會議強調,要堅持從嚴主基調,持續深化黨風廉政建設和反腐敗斗爭,要嚴肅查辦案件,堅持有案必查,有腐必懲,以零容忍態度懲治腐敗,始終保持懲治腐敗高壓態勢,強化“不敢腐”的震懾。要深化公司治理,促進重點領域、關鍵環節監督機制和制度建設,推動形成不斷完備的制度體系、嚴格有效的監督體系。筑牢“不能腐”的籠子。要強化監督檢查,把日常監督融入黨組織行使領導管理權力的全過程,提高認知,提升覺悟,自主、自發、自愿地消除腐敗動機,增強“不想腐”的自覺。 ? ? ? ? ?會議要求,集團各級黨組織都要把作風建設作為全面從嚴治黨的重要突破口和著力點,以水滴石穿的精神、鍥而不舍的韌勁推進作風建設,做到經常抓、長期抓、反復抓,推動廣大黨員干部以優良的工作作風振奮精神、激發斗志,擔當實干。持續深入壓實全面從嚴治黨主體責任,嚴格落實“一崗雙責”,認真落實約談提醒機制、工作報告機制、監督檢查機制、考核評價機制,形成具體明確、環環相扣的“責任鏈”和上下貫通、協同聯動的工作局面,推動主體責任一貫到底。
新雪季正式到來!長白山紅松王滑雪場開板
摘要:
? ? ? ? ? ? 在東北,冬季最具魅力的戶外活動莫過于滑雪了! ? ? ? ? 11月20日上午,作為吉林省百萬青少年“逐雪戲冰”工程活動基地和長白山保護開發區萬名學生冰雪訓練基地,距離池北區二道白河小鎮車程25分鐘的長白山紅松王滑雪場盛大開板。 ? ? ? 在新雪季開板現場,有四只吉祥物分別站在拱門兩側,周圍很多人正在與吉祥物互動交流,并拿出手機不斷拍照,打卡朋友圈?!拔倚?,2021-2022年長白山紅松王滑雪場正式開板!”隨著一聲令下,禮炮齊鳴,滑雪愛好者們整裝待發,迫不及待開啟他們的新雪季暢滑。 ? ? ? ? 滑雪場上,所有人馳騁在雪道上,呼吸著天然氧吧的空氣,體驗滑雪帶來的速度與激情。三兩結伴展開滑雪競技,風馳電掣地滑下來。雪道上隨處可見教練員認真指導初學者的畫面,不斷重復講解著重心要向下,兩雪板要呈內八字,肌肉要放松等技巧和注意事項,讓初學者能更快的掌握滑雪技巧。所有人開心的笑臉、愉快的心情,在藍天、白雪的映襯下,處處洋溢著快樂的氣息。 ? ? ? 池北區滑雪愛好者陳莉興奮地說:“今年是第一次來到這里,感覺非常開心,雪質非常好,雪道非常寬,無論是初級滑雪者還是高級滑雪者都可以在這里感受到不同的快樂,隨著高鐵時代的來臨,希望有更多來自全省乃至全國的滑雪愛好者都能來到這里,體驗長白山滑雪的獨特魅力?!? ? ? ? 在雪圈體驗場地,坡道上家長和孩子們奮力向上拉雪圈的勁頭,凸現出對冰雪的熱愛,坐在雪圈向下滑,感受著風馳電掣的刺激?;械乃俣?,使雪道上不斷響起孩子們興奮的尖叫聲,空氣中彌漫著孩子們對冰雪運動的激情,每個人臉上都綻放著勝利者的笑容。 ? ? ? “今天是我第一次滑雪,雖然摔倒很多次但是我又勇敢地站起來了,我會繼續努力學習,爭取把滑雪這項運動學會?!眮碜猿乇倍〉臋柚斠粮吲d地說道。 ? ? ? ?長白山紅松王滑雪場今年開板與往年有哪些不同? ? ? ? “在常態化疫情防控下,我們對所有入園人員進行掃碼測溫,定期對雪具進行消毒殺菌,把好疫情防控這道關。今年滑雪場新增加了許多新項目,有雪地轉轉、人偶王國、叢林雪地摩托車等驚險刺激的體驗項目。隨著冬奧會日益臨近,雪上運動持續升溫,‘冬奧在北京,體驗在吉林’,歡迎更多的朋友來到長白山滑雪,體驗天然的粉雪?!遍L白山紅松王滑雪場相關負責人說道。
吉旅投資集團開展安全生產部署培訓
摘要:
? ? ? ? ? ? ? ?11月是我國的全國消防宣傳月,11月9日的月日數與我國火警電話號碼119相同。11月2日下午,為提高員工安全意識和安全操作技能,保障員工具備從事本職工作所需的安全生產知識,掌握安全生產規章制度,預防安全事故發生,確保安全生產,提高工作效益,吉旅投資集團在會議室開展安全生產部署培訓。 ? ? ? ? ? ?集團本部全體員工,各所屬企業負責人、安全運營負責同志、項目管理相關一線工作同志通過網絡在線方式參加此次培訓,此次培訓由集團運營管理部部長鄭長江宣讀《吉旅投資集團監管企業強化消防安全工作實施方案》,同時觀看學習新《安全生產法》視頻。 ? ? ? ? ? ? ? ? ?通過此次安全生產培訓,讓集團員工更全面了解安全生產的重要性,增強了個人防范意識,提高預防事故的能力,時刻牢記安全生產的重要性。
吉林省旅游控股集團與中旅集團旅行服務公司舉行會談
摘要:
? ? ? ? ? ? ? ? ? 10月21日,省旅控集團董事長高飛、副總經理張陵捷赴北京拜會中旅集團旅行服務公司董事長雷海粟,雙方就共同推動合作事宜舉行會談。 ? ? ? ? ?高飛董事長指出,在國務院國資委“振興東北央地百對企業協作行動”啟動之后,旅控集團與中旅集團各板塊業務合作全面深化,特別是與中旅集團旅行服務板塊的差旅、會展業務合作已進入組建合作機構的前期審批環節。當前,旅控集團正在按照省委、省政府提出的“冬奧在北京,體驗在吉林”的要求,對今年冰雪旅游產品進行全面整合包裝,陸續推出“暢滑”“暢游”“暢購”等八暢旅游產品。希望借助中旅集團旅行服務公司強大的產品包裝能力和全國布局的營銷網絡,將吉林的冰雪產品推向全國,讓更多的游客到吉林玩冰戲雪。雷海粟董事長表示,在互利互信的基礎上,雙方的合作不斷深化,公司將加快工作進度,使差旅和會展業務盡快在吉林落地。中旅集團旅行服務板塊正處于內部改革的關鍵時期,新的業務模式在加快構建中。吉林冰雪有極強的市場吸引力,必須以價值導向的產品包裝思維,場景化的市場推廣模式,沉浸式的游客體驗形式來整合包裝推出。中旅集團旅行服務公司將導入更多資源,全面助推吉林冰雪旅游產業發展。
吉旅投資集團參加學習交流華潤集團先進管理經驗會議
摘要:
? ? ? ?9月28日上午,吉旅投資集團領導班子及中層干部參加了省旅控股集團組織的學習華潤集團6S管理體系會議,省旅控集團宣布啟動6S體系建設工作。旅控集團黨委書記、董事長高飛系統介紹了華潤集團6S體系的組成、特點、運行機制,部署了旅控集團6S體系建設工作任務。 ? ? ? ?高飛強調,6S體系是華潤集團保持基業長青的管理基石,其核心就是確立一切從戰略出發的經營理念,將集團的發展愿景和利潤中心的運營目標緊密地結合在一起,綜合運用戰略規劃、商業計劃、管理報告、戰略審計、戰略評價、經理人評價等方式方法實現戰略管控,推動戰略目標實現。 ? ? ? ?高飛指出,對標華潤集團的6S管理體系,省旅控集團還存在戰略不清晰、預算不全面、評價不科學、整體運行不協調、結果應用不準確五個方面的突出問題,必須引起高度重視,充分學習借鑒華潤集團的經驗、做法、標準、模式,認認真真加以研究,求真求實予以解決。 ? ? ? ?高飛要求,省旅控集團從現在開始,全面啟動6S體系建設工作,系統運用戰略規劃、商業計劃、綜合報告、戰略審計、戰略評價、經理人評價的方法和機制,提升旅控集團公司治理與經營管理水平。要研究好規劃,本著求真、求實、盈利的要求確定企業定位、戰略目標和發展任務。要確定好目標,堅持中長期目標與短期目標相結合,總體指標與分項指標相銜接,定量指標與定性指標相統一。要編制好預算,注意運用財務語言制定商業計劃,橫向上覆蓋所有部門、所有企業、所有業務和所有科目??v向上分解到崗、到人,不留死角。要建立好體系。完善制度支撐,建立標準化模板,形成可分析、可比較、可復制、可拓展的規制化工作指引。要形成好閉環,做好結果應用。落實經理人任期制聘用和契約化管理,嚴格考核評價,做到剛性兌付,切實實現“干部能上能下,員工能進能出,薪酬能增能減”的三項制度改革目標。 ?
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